浙江省分行
中國銀行浙江省分行成立于1913年，是浙江省歷史悠久的銀行，至今已經走過了一百余年的輝煌歷程。目前在全省設有12家二級分行（不含寧波），共有機構網點538家，員工總數1.3萬余名。在百年發(fā)展歷程中，中國銀行浙江省分行始終與浙江這塊熱土同呼吸共命運，以客戶為中心，以市場為導向，以科技為引領，以創(chuàng)新為驅動，各項業(yè)務持續(xù)健康發(fā)展，在浙江金融發(fā)展寫下了光輝的篇章。近年來，中國銀行浙江省分行緊跟中央和省委省政府戰(zhàn)略規(guī)劃，助推浙江經濟轉型和產業(yè)結構調整，在基礎設施建設、民生工程、“三農”和小微企業(yè)、特色小鎮(zhèn)建設等方面發(fā)揮積極作用，并依托中銀集團全球化多元化優(yōu)勢，在支持浙江企業(yè)“走出去”、杭州G20峰會金融服務、長三角一體化等方面扮演重要角色，成為浙江經濟金融發(fā)展的主力軍。
計劃招聘人數：300人
郵箱：campus.zj@bankofchina.com
管理培訓生（信科類）-浙江分行
職位介紹：
省行、分支行本部招收管理培訓生（信科類），經基層實踐鍛煉后到省行、分支行本部從事信息科技相關工作。
招聘條件及要求：
1、國內外院校應屆畢業(yè)生，省行本部管理培訓生（信科）崗位要求國內重點大學或具有較高知名度和認可度的國際一流院校應屆畢業(yè)生，分行管理培訓生（信科）崗位的畢業(yè)院�？蛇m當放寬；
2、全日制大學本科及以上學歷，信息科技、網絡、通訊、數學等相關專業(yè)及在信息科技方面特別擅長的其他理工類專業(yè)學生；
3、具有較強的實際動手能力和問題解決能力，熟練掌握Java、C、C++、Oracle、SQLServer等語言或工具（其中之一），有實際系統(tǒng)開發(fā)經驗者優(yōu)先；
4、具有較好的基本素質、服務觀念和協(xié)作精神，有較強的責任感和良好的學習能力；具有較強的邏輯思維及表達溝通能力；具有良好的溝通協(xié)調及開拓創(chuàng)新能力；
5、具有較好的英語聽說讀寫能力，國家大學英語四級（CET4）考試425分以上，或提供具備相應英語能力的資格證明（如TOEIC聽讀公開考試630分以上、TOEFLiBT70分以上、IELTS5.5分以上）；主修語種為其他外語，通過相應外語水平考試的，可適當放寬上述英語等級要求。
營業(yè)網點業(yè)務崗-浙江分行
職位介紹：
先在柜員等崗位培養(yǎng)鍛煉后，綜合考慮工作表現、個人素質等情況，按程序聘任到營業(yè)網點專業(yè)技術崗位或繼續(xù)在柜員崗位工作。
招聘條件及要求：
1、國內外院校應屆畢業(yè)生，柜員崗位同時招收32周歲及以下金融從業(yè)人員和畢業(yè)3年內、家庭或生活基礎在招聘崗位所在城市的在職人員；
2、全日制大學本科及以上學歷，經濟學、理學、工學、管理學、法學、哲學、文學等專業(yè)，理工科專業(yè)同等條件下可優(yōu)先考慮；部分生源欠佳地區(qū)機構（主要為縣域機構）柜員崗位可放寬至全日制專升本或全日制大專學歷（要求家庭或生活基礎在招聘崗位所在城市）；
3、具有較好的基本素質、服務觀念和協(xié)作精神，有較強的責任感和良好的學習能力；
4、一般應具有較好的英語聽說讀寫能力，國家大學英語四級（CET4）考試425分以上，或提供具備相應英語能力的資格證明（如TOEIC聽讀公開考試630分以上、TOEFLiBT70分以上、IELTS5.5分以上）；主修語種為其他外語，通過相應外語水平考試的，可適當放寬上述英語等級要求。柜員崗位可放寬上述英語等級要求。
特別提醒：
申請流程：
第一步：在左側機構列表中，請選擇您要應聘的一個分支機構；
第二步：在您閱讀完該機構簡介及職位描述后，點擊頁面下方的“申請該職位”按鈕。
同一家一級機構僅能申請1個崗位，每人多可申請4個崗位。
“一級機構”是指信息科技運營中心等4家總行直屬機構、天津分部等28家審計分部、北京市分行等29家境內分行、澳門分行等3家港澳臺及海外機構、中銀基金等9家綜合經營公司。
春季招聘崗位與實習生招聘崗位不可同時申請。
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