上海市臨床檢驗中心(以下簡稱中心)是上海市衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位。中心以臨床檢驗質(zhì)量控制工作為核心，立足于本市臨床檢驗質(zhì)量的持續(xù)改進，保障醫(yī)療衛(wèi)生工作有效開展，負責上海市臨床實驗室質(zhì)量監(jiān)督管理、上海市臨床實驗室技術準入管理、臨床實驗室技術服務工作，組織開展臨床實驗室技術人員培訓、臨床檢驗和實驗室管理的科研、教學和學術交流，承擔為衛(wèi)生行政部門提供上海市檢驗專業(yè)的設置規(guī)劃、布局及臨床實驗室管理的決策依據(jù)，承接臨床樣品的檢測、體外診斷醫(yī)療儀器及試劑的質(zhì)量評估，研究和開發(fā)適用于發(fā)展中國家的檢驗方法和質(zhì)控品，主辦《檢驗醫(yī)學》雜志。
中心下設行政職能部門及業(yè)務部門13個，人員編制數(shù)121個，現(xiàn)有博士生導師1人，碩士生導師2人，碩士以上學位50人，高級職稱26人，迄今共有6名高級專家獲國務院特殊津貼，是國內(nèi)規(guī)模大、人數(shù)多、歷史久的專職從事醫(yī)學實驗室質(zhì)量管理的機構。中心于1954年成立，一直以來致力于質(zhì)量管理工作，通過了三大國際質(zhì)量管理認可體系(ISO17025、ISO15195、ISO17043)，也是國際檢驗醫(yī)學溯源聯(lián)合委員會(JCTLM)的成員單位，在對全市醫(yī)療機構臨床實驗室質(zhì)量管理標準規(guī)范制定、檢驗技術評估、檢驗人員培訓、檢驗結果標準化等方面具備堅實基礎。中心同時還是長三角罕見病實驗診斷協(xié)作中心成員單位、上海交通大學醫(yī)學院教育實踐基地。
中心以學科和人才發(fā)展為支撐，運用國際視野，深化“五個一流”平臺(一流的標準溯源平臺、一流的檢驗標準平臺、一流的評估評價平臺、一流的仲裁檢測平臺和一流的培訓服務平臺)建設，力爭發(fā)展成為能充分發(fā)揮行業(yè)引領和指導監(jiān)督作用、重點學科發(fā)展具有一定國際知名度、人才隊伍合理優(yōu)化、內(nèi)部運行管理規(guī)范高效、文化建設創(chuàng)新求實，符合智慧健康城市、亞洲一流醫(yī)學中心城市建設標準的上海市臨床檢驗中心。
為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(滬人社規(guī)〔2019〕15號)，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。
一、基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(二)具有良好的品行;
(三)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(四)適應崗位要求的身體條件;
(五)外省市社會人員須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))，計算截止時間為2020年12月31日。
二、招聘崗位及職數(shù)
(一)學科帶頭2人
(二)學科骨干3人
(三)檢測人員1人
(四)病理醫(yī)師3人
(五)統(tǒng)計人員1人
(六)生物信息分析員1人
三、應聘條件
(一)學科帶頭人
1.崗位描述：在檢驗醫(yī)學專業(yè)學科領域，負責學科建設、實驗室質(zhì)量監(jiān)督管理、科研等業(yè)務工作。
2.崗位條件：博士研究生學歷或高級職稱，臨床檢驗診斷學或相關專業(yè)畢業(yè);在臨床檢驗領域，具有一定質(zhì)量控制方面工作經(jīng)驗，優(yōu)先考慮臨床血液體液學或臨床生化免疫學專業(yè);優(yōu)先考慮具備相關工作國際背景人員。
(二)學科骨干
1.崗位描述：在檢驗醫(yī)學專業(yè)學科領域，協(xié)助開展學科建設、實驗室質(zhì)量監(jiān)督管理、科研等業(yè)務工作。
2.崗位條件：碩士研究生及以上學歷，臨床檢驗診斷學或相關專業(yè)畢業(yè);具有檢驗醫(yī)學或相關工作經(jīng)驗。
(三)檢測人員
1.崗位描述：根據(jù)相關技術標準、規(guī)范，負責檢驗醫(yī)學相關檢測工作。
2.崗位條件：碩士研究生及以上學歷，臨床檢驗診斷學或相關專業(yè)畢業(yè)。
(四)病理醫(yī)師
1.崗位描述：負責組織/細胞病理標本質(zhì)量評估，協(xié)助實施分子病理室間質(zhì)評計劃，配合開展分子病理質(zhì)控品研發(fā)等。
2.崗位條件：全日制大學本科及以上學歷，臨床醫(yī)學或相關專業(yè)畢業(yè);主治醫(yī)師任職資格，具有二級及以上醫(yī)院工作經(jīng)驗2年以上。
(五)統(tǒng)計人員
1.崗位描述：負責臨床檢驗質(zhì)控數(shù)據(jù)的深度挖掘和系統(tǒng)分析;負責臨床檢驗室間質(zhì)評/能力驗證結果統(tǒng)計方案的設計。
2.崗位條件：碩士研究生及以上學歷，衛(wèi)生流行病學統(tǒng)計分析或相關專業(yè)畢業(yè)。
(六)生物信息分析員
1.崗位描述：負責高通量測序(NGS)生物信息分析;負責生物信息分析室間質(zhì)評項目的開發(fā)及實施。
2.崗位條件：碩士研究生及以上學歷，生物信息分析或相關專業(yè)畢業(yè)。
四、招聘辦法
(一)報名方式及截止日期
請將個人簡歷(包括學歷學位證書、職稱證書等)發(fā)送至郵箱renshi@sccl.org.cn，并注明應聘崗位，截止日期2020年4月30日。
(二)資格審查
根據(jù)收到的報名材料進行篩選與資格審查，通過審查的對象將會收到筆試通知。應聘者資料恕不退還，中心將予以保密。
(三)筆試
由中心自行組織筆試，筆試形式包括選擇題和簡答題等，主要內(nèi)容為崗位相關專業(yè)知識。
(四)面試
根據(jù)各崗位筆試分數(shù)由高到低排列，按招聘人數(shù)的1:3比例確定面試名單。參加面試人員需攜帶證書原件，面試以結構化形式為主，主要內(nèi)容為崗位相關專業(yè)知識。面試事宜另行通知，不參加面試的人員不通知。
(五)身體檢查
按照筆試、面試成績4:6比例，計算總成績，總成績由高到低確定初步擬聘人員，安排體檢。未進入擬聘人員名單者不另行通知。
(六)考察
由中心組織考察，主要考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
(七)擬聘人員的確定和公示
根據(jù)體檢、考察結果，對擬錄用人員在“上海市人力資源與社會保障網(wǎng)”和本單位網(wǎng)站進行公示，公示時間一般不少于7天。
四、相關待遇和其他事項
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：李老師
電話：021-68316300-1311
電子郵箱：renshi@sccl.org.cn
地址：上海市浦東新區(qū)洪山路528號
