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2019年平安銀行廣東總行社會(huì)招聘公告

時(shí)間:2019-12-30 17:11:00   來(lái)源:無(wú)憂(yōu)考網(wǎng)     [字體: ]
【#銀行招聘# #2019年平安銀行廣東總行社會(huì)招聘公告#】2019年平安銀行廣東總行社會(huì)招聘若干人,點(diǎn)擊報(bào)名入口進(jìn)行報(bào)名,®無(wú)憂(yōu)考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:

  合規(guī)管理崗

  總行資產(chǎn)管理事業(yè)部

  招聘人數(shù):1人工作地點(diǎn):深圳

  工作職責(zé)

  推動(dòng)落實(shí)反洗錢(qián)及關(guān)聯(lián)交易日常管理要求,對(duì)接人行及時(shí)報(bào)送反洗錢(qián)相關(guān)報(bào)告。開(kāi)展異常交易監(jiān)控工作;

  協(xié)助完善反洗錢(qián)、關(guān)聯(lián)交易、交易監(jiān)控相關(guān)制度、流程,促進(jìn)制度工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化;

  持續(xù)關(guān)注監(jiān)管新規(guī),促進(jìn)外部新規(guī)內(nèi)化與落地實(shí)施;對(duì)重大法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)事件、重大監(jiān)管動(dòng)態(tài)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示;

  支持公司戰(zhàn)略,以?xún)?nèi)部合規(guī)文化宣導(dǎo)帶動(dòng)梳理合規(guī)文化,持續(xù)開(kāi)展法律合規(guī)宣導(dǎo)及文化建設(shè);

  完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

  任職資格

  法律、金融、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè),研究生以上學(xué)歷;

  三年以上銀行業(yè)或公募基金工作經(jīng)驗(yàn),熟悉反洗錢(qián)及銀行業(yè)合規(guī)管理相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管要求者優(yōu)先;

  性格穩(wěn)重,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)、溝通能力,善于主動(dòng)思考和行動(dòng),樂(lè)于解決具有挑戰(zhàn)性的問(wèn)題。

  合規(guī)評(píng)審崗

  總行資產(chǎn)管理事業(yè)部

  招聘人數(shù):1人工作地點(diǎn):深圳

  工作職責(zé)

  銀行理財(cái)業(yè)務(wù)相關(guān)合同及業(yè)務(wù)評(píng)審;

  協(xié)助完善銀行理財(cái)業(yè)務(wù)相關(guān)制度、流程,促進(jìn)制度工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化;

  協(xié)助開(kāi)展交易業(yè)務(wù)的合規(guī)管理;

  持續(xù)關(guān)注監(jiān)管新規(guī),促進(jìn)外部新規(guī)內(nèi)化與落地實(shí)施;對(duì)重大法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)事件、重大監(jiān)管動(dòng)態(tài)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示;

  支持公司戰(zhàn)略,以?xún)?nèi)部合規(guī)文化宣導(dǎo)帶動(dòng)梳理合規(guī)文化,持續(xù)開(kāi)展法律合規(guī)宣導(dǎo)及文化建設(shè);

  完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

  任職資格

  法律專(zhuān)業(yè),研究生以上學(xué)歷,具有法律從業(yè)資格;

  三年以上銀行業(yè)或公募基金工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行業(yè)理財(cái)相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管要求或公募基金資管業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管要求者優(yōu)先;

  性格穩(wěn)重,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)、溝通能力,善于主動(dòng)思考和行動(dòng),樂(lè)于解決具有挑戰(zhàn)性的問(wèn)題。

  風(fēng)險(xiǎn)管理崗

  總行資產(chǎn)管理事業(yè)部

  招聘人數(shù):1人工作地點(diǎn):深圳

  工作職責(zé)

  負(fù)責(zé)協(xié)助搭建公司全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系,全面調(diào)研同業(yè)實(shí)踐,結(jié)合公司自身的管理要求,擬定相匹配的風(fēng)險(xiǎn)管理模式;

  對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理流程、風(fēng)險(xiǎn)政策制度、風(fēng)險(xiǎn)授權(quán)體系、治理架構(gòu)、信息系統(tǒng)等風(fēng)險(xiǎn)管理基礎(chǔ)設(shè)施,進(jìn)行梳理并優(yōu)化;

  負(fù)責(zé)各項(xiàng)其他管理工作,定期盤(pán)點(diǎn)資產(chǎn),配合監(jiān)管問(wèn)詢(xún)及其他領(lǐng)導(dǎo)交代的工作;

  任職資格

  專(zhuān)業(yè)背景:金融、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),國(guó)內(nèi)985/211學(xué);蛘邍(guó)外排名前50學(xué)校;

  資管相關(guān)銀行、券商、基金、信托等主流金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)滿(mǎn)3年以上,室經(jīng)理級(jí)別滿(mǎn)8年以上;

  有較強(qiáng)的綜合能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),有嚴(yán)密的思維邏輯與判斷力,有較強(qiáng)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)。

  TA份額登記崗

  總行資產(chǎn)管理事業(yè)部

  招聘人數(shù):1人工作地點(diǎn):深圳

  工作職責(zé)

  完成資管產(chǎn)品的注冊(cè)登記日常業(yè)務(wù)處理、特殊業(yè)務(wù)處理,確保業(yè)務(wù)處理的及時(shí)性和準(zhǔn)確性;

  根據(jù)交易規(guī)則變化和新產(chǎn)品設(shè)計(jì)的要求,及時(shí)更新系統(tǒng),滿(mǎn)足新增業(yè)務(wù)需求;

  負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)后臺(tái)對(duì)接聯(lián)系、數(shù)據(jù)接收及發(fā)送,以及相關(guān)收入費(fèi)用統(tǒng)計(jì)和對(duì)賬;

  負(fù)責(zé)代銷(xiāo)上線(xiàn)測(cè)試、注冊(cè)登記系統(tǒng)業(yè)務(wù)測(cè)試以及系統(tǒng)需求管理;

  負(fù)責(zé)和注冊(cè)登記相關(guān)的產(chǎn)品合同內(nèi)容審核;

  負(fù)責(zé)外部監(jiān)管或公司管理所需要的各種TA數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)。

  任職資格

  碩士研究生學(xué)歷;

  1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  品牌推廣經(jīng)理

  總行人力資源部

  招聘人數(shù):1人工作地點(diǎn):深圳

  工作職責(zé)

  熟悉人力資源條線(xiàn)基本業(yè)務(wù)流程;

  了解品牌管理體系與建設(shè),統(tǒng)籌人力條線(xiàn)品牌規(guī)劃、設(shè)計(jì)及實(shí)施;

  通過(guò)創(chuàng)新手段宣傳、活動(dòng)策劃及執(zhí)行,以多元新穎的形式將人力資源產(chǎn)品及理念推廣。

  任職資格

  國(guó)內(nèi)重點(diǎn)院校或海外知名院校本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理、傳媒等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  思維活躍、有良好的創(chuàng)新意識(shí);

  有3年及以上大型企業(yè)雇主品牌、員工體驗(yàn)工作經(jīng)歷背景優(yōu)先。

  風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn)管理崗

  總行風(fēng)險(xiǎn)管理部

  招聘人數(shù):1人工作地點(diǎn):深圳

  工作職責(zé)

  搭建風(fēng)險(xiǎn)條線(xiàn)培訓(xùn)體系及機(jī)制,出臺(tái)配套政策制度與規(guī)程;

  組織實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn)需求調(diào)研及意見(jiàn)反饋,編制年度培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃;

  負(fù)責(zé)制定、策劃培訓(xùn)項(xiàng)目方案并組織實(shí)施,確保項(xiàng)目高質(zhì)量的開(kāi)展;

  負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理?xiàng)l線(xiàn)內(nèi)各機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)工作,搭建風(fēng)險(xiǎn)條線(xiàn)培訓(xùn)師隊(duì)伍,確保培訓(xùn)工作落實(shí)到位;

  負(fù)責(zé)培訓(xùn)教材編寫(xiě),監(jiān)督與指導(dǎo)培訓(xùn)資料和培訓(xùn)檔案的整理和建立,提升培訓(xùn)基礎(chǔ)管理工作水平。

  任職資格

  人力資源管理、心理學(xué)、工商管理、行政管理、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)統(tǒng)招碩士以上學(xué)歷;

  在壽險(xiǎn)、產(chǎn)險(xiǎn)、銀行或同類(lèi)金融企業(yè)擁有8年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上培訓(xùn)和管理工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)演講者優(yōu)先;

  具備統(tǒng)籌管理能力、學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí),良好的邏輯思維、溝通表達(dá)和文字能力,高度的工作熱情,責(zé)任心強(qiáng),工作踏實(shí),有較好的抗壓能力;

  具有良好的職業(yè)道德,誠(chéng)實(shí)守信,廉潔自律,無(wú)不良從業(yè)記錄。

  法律審查室經(jīng)理

  總行法律合規(guī)部

  招聘人數(shù):1人工作地點(diǎn):深圳

  工作職責(zé)

  負(fù)責(zé)和管理全行相關(guān)業(yè)務(wù)的法律合規(guī)評(píng)審,出具法律合規(guī)評(píng)審意見(jiàn)。包括全行新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、創(chuàng)新項(xiàng)目、重大投融資項(xiàng)目的法律合規(guī)評(píng)審、日常銀行業(yè)務(wù)制度及合同文書(shū)的法律合規(guī)評(píng)審;

  分析并解決日常業(yè)務(wù)中法律合規(guī)問(wèn)題,解答全行相關(guān)業(yè)務(wù)和管理中涉及的法律合規(guī)問(wèn)題,具有提出系統(tǒng)性解決建議和方案的能力;

  負(fù)責(zé)管理全行各類(lèi)業(yè)務(wù)格式合同文本;

  根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定相關(guān)業(yè)務(wù)的法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)提示、指引、專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告等,向管理層提供法律合規(guī)建議;

  負(fù)責(zé)開(kāi)展業(yè)務(wù)條線(xiàn)和經(jīng)營(yíng)單位的法律合規(guī)業(yè)務(wù)培訓(xùn);

  負(fù)責(zé)分行及事業(yè)部的法律合規(guī)評(píng)審考核、法律合規(guī)評(píng)審人員管理、法律合規(guī)工作授權(quán)等工作

  持續(xù)進(jìn)行銀行法律專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的銀行法律理論和實(shí)踐研究;

  其他部門(mén)中涉及的法律合規(guī)評(píng)審的綜合性事務(wù)。

  任職資格

  碩士研究生學(xué)歷,法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  8-10年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  薪酬規(guī)劃崗

  總行人力資源部

  招聘人數(shù):1人工作地點(diǎn):深圳

  工作職責(zé)

  熟悉薪酬模塊制度法規(guī),熟悉日常操作流程;

  薪酬福利體系設(shè)計(jì)、政策制定,薪酬方案、獎(jiǎng)勵(lì)方案、中長(zhǎng)期激勵(lì)方案設(shè)計(jì)和宣導(dǎo);

  熟悉高管薪酬管理相關(guān)體系,設(shè)計(jì)高管薪酬方案等;

  參與市場(chǎng)薪酬調(diào)研,完成公司崗位和職級(jí)的市場(chǎng)對(duì)標(biāo)等。

  任職資格

  國(guó)內(nèi)重點(diǎn)院校全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源、金融、計(jì)算機(jī)、管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  3年以上券商、基金、咨詢(xún)公司等工作經(jīng)驗(yàn),熟悉薪酬管理、有金融市場(chǎng)資金交易板塊相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有咨詢(xún)公司工作背景優(yōu)先;

  英文需通過(guò)CET-6或以上等級(jí),能熟練進(jìn)行英語(yǔ)口語(yǔ)交流及書(shū)面報(bào)告表達(dá);

  良好的組織協(xié)調(diào)能力、內(nèi)部外部溝通學(xué)習(xí)能力。
報(bào)名入口