達州銀行是經(jīng)中國銀監(jiān)會批準設立的地方性法人金融機構，是達州市一家由地方政府投資參股的股份制商業(yè)銀行。經(jīng)四川銀監(jiān)局批準，于2017年7月3日正式更名為達州銀行。自成立以來，始終堅持“服務地方經(jīng)濟、服務小微企業(yè)、服務城鄉(xiāng)居民”的市場定位，大力支持了區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展。目前，全行下設34個營業(yè)網(wǎng)點，在崗員工638人。截至2017年末，全行資產(chǎn)總額628億元，各項存款余額356億元，股本30億元，凈資產(chǎn)51.43億元。已成為支持地方經(jīng)濟發(fā)展的主力軍
現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，我行廣納優(yōu)秀人才加盟，共創(chuàng)輝煌。
一、招聘崗位：客戶經(jīng)理5人
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1、品行端正，遵紀守法，無不良記錄；
2、本科及以上學歷，專業(yè)不限，金融、經(jīng)濟專業(yè)優(yōu)先；
3、年齡不超過35周歲（1983年10月15日后出生）；廣元市戶籍或在廣元市有親屬關系并且有自己的客戶資源；
4、具備2年及以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗；
5、熟練使用辦公軟件；具備良好的溝通技巧、服務意識及親和力；具備較強市場開拓能力、關系建立能力和團隊合作精神；
6、在廣元市有優(yōu)質(zhì)客戶資源者可以適當放寬相關要求。
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1、執(zhí)行廣元支行各項營銷決策安排；
2、完成各項業(yè)務或產(chǎn)品銷售任務，及時反饋市場銷售信息；
3、開發(fā)優(yōu)質(zhì)機構或個人的客戶資源，管理維護客戶關系，深度拓展?jié)撛诘匿N售機會；
4、管理并維護客戶授信，確保信貸資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良；
5、負責貸款營銷、調(diào)查、受理、貸后跟蹤、監(jiān)測檢查、本息催收等相關管理工作；
6、協(xié)助部門經(jīng)理完成日常性工作。
二、招聘程序
招聘程序主要包括網(wǎng)上報名、簡歷篩選(資格初審)、面試、體檢、背景調(diào)查、正式聘用等環(huán)節(jié)。各環(huán)節(jié)具體時間安排將通過短信或電話方式告知。請應聘人員保持手機暢通。應聘人員未按照規(guī)定時間和要求參加的均視為自動放棄。
(一)報名時間
簡歷投遞時間：2018年11月31日前。僅受理網(wǎng)上報名，謝絕來電來訪。
(二)報名流程
應聘人員在本行官方網(wǎng)站（http://www.dzccb.com.cn）“公司公告”或“人才招聘”欄目查詢《達州銀行股份有限公司客戶經(jīng)理招聘公告》，自行下載《達州銀行應聘登記表》，如實填寫本人信息后，連同“報名資料”電子文檔打包壓縮后以應聘人姓名為壓縮包文件名，發(fā)送至本行招聘郵箱dzccb2123617@126.com。
友情提示：發(fā)送簡歷后，所提交信息均不可修改。
(三)報名資料
報名人員需提供的資料有：相關證書掃描件(身份證、學歷證、學位證、學歷認證報告等原件的掃描件，其中學歷認證報告可提供學歷認證中心出具的報告或?qū)W信網(wǎng)帶二維碼的認證報告。
三、用工形式及薪酬
(一)用工形式為勞動合同制，并按照國家有關法律、法規(guī)實行試用期管理。
(二)勞動合同制員工除享受國家規(guī)定的各類社會保險和相關福利待遇外，相關考核按照《達州銀行股份有限公司薪酬方案》和《達州銀行股份有限公司績效考核辦法》執(zhí)行。
四、注意事項
(一)資格審查始終貫穿招聘和用工過程，報名人員對填報的個人信息和提交資料的真實性、完整性、準確性負責，如與事實不符，一經(jīng)核實，取消應聘資格;已聘用上崗的，解除勞動合同，并依據(jù)有關規(guī)定追究責任。應聘人員未按照規(guī)定時間和要求參加的均視為自動放棄。
(二)招聘單位對所有報名人員信息予以保密，應聘材料恕不退還。
本次招聘公開發(fā)布的《招聘公告》解釋權屬達州銀行股份有限公司，必要時，我行有權根據(jù)實際情況進行調(diào)整。
附件：《達州銀行應聘登記表》
