【#事業(yè)單位招聘# #2018年浙江溫州鹿城區(qū)事業(yè)單位引進高層次人才考試大綱#】2018年浙江溫州事業(yè)單位招聘工作人員，廣大考生在緊張的備考中，不要忘記報名時間，切不要因為記錯打印準考證時間而耽誤您正�？荚嚕�©無憂考網(wǎng)恭祝各位取得佳績。

一、筆試

筆試采取閉卷考試方式，題型為主觀題與客觀題相結(jié)合，分常識題和材料題二類�？荚嚂r限為150分鐘，滿分100分。

1、常識題：主要測查應(yīng)試人員應(yīng)知應(yīng)會的基本知識以及運用這些知識分析判斷的基本能力，涉及政治理論、自然科學(xué)、社會科學(xué)以及國際國內(nèi)時事等方面的內(nèi)容。

2、材料題：主要測查應(yīng)試人員的閱讀理解能力、綜合分析能力、貫徹執(zhí)行能力、提出和解決問題能力、文字表達能力等。

(1)閱讀理解能力：要求全面把握給定資料的內(nèi)容，準確理解給定資料的含義，準確提煉事實所包含的觀點，并揭示所反映的本質(zhì)問題。

(2)綜合分析能力：要求對給定資料的全部或部分的內(nèi)容、觀點或問題進行分析和歸納，多角度地思考資料內(nèi)容，作出合理的推斷或評價。

(3)貫徹執(zhí)行能力：要求能夠準確理解工作目標和組織意圖，遵循依法行政的原則，根據(jù)客觀實際情況，及時有效地完成任務(wù)。

(4)提出和解決問題能力：要求借助自身的實踐經(jīng)驗或生活體驗，在對給定資料理解分析的基礎(chǔ)上，發(fā)現(xiàn)和界定問題，作出評估或權(quán)衡，提出解決問題的方案或措施。

(5)文字表達能力：要求熟練使用指定的語種，運用說明、陳述、議論等方式，準確規(guī)范、簡明暢達地表述思想觀點。

二、面談

面談采用面對面談話方式。面談注重對應(yīng)試人員能力素質(zhì)、個性特征和工作適應(yīng)程度等方面的考察了解，主要有以下3個測評要素：

1、舉止儀表與言語表達能力：穿著打扮得體;言行舉止符合一般的禮節(jié);無多余的動作;理解他人意思，口齒清晰、流暢;內(nèi)容有條理、富有邏輯性;他人能理解并具有一定的說服力;用詞準確恰當有分寸。

2、綜合分析與溝通能力：對問題的理解正確，分析問題透徹，談思想談觀點有深度并有獨到見解或能自圓其說;掌握一定的溝通技巧，有團隊意識和合作精神;處理問題能夠原則性與靈活性結(jié)合。

3、求職動機與崗位的匹配：性格特征、自我認知、價值取向以及表現(xiàn)的各項能力素質(zhì)等與崗位要求相匹配。

三、補充說明

考生應(yīng)掌握十九大、省、市、區(qū)委全會精神，考試重點涉及溫州市及鹿城區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級發(fā)展、城市“大拆大整”、“大建大美”、黨建等中心工作。本次考試均不指定輔導(dǎo)用書，我辦不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。(市、區(qū)全會精神解讀，請登錄鹿城公務(wù)網(wǎng)查看。)