9月23日，記者在伊州區(qū)人社局看到，社保窗口工作人員正在受理機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險在職人員保費的征繳和退休人員養(yǎng)老金發(fā)放等社會保險經(jīng)辦工作。目前，伊州區(qū)機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革平穩(wěn)過渡，社保經(jīng)辦工作已步入正軌。

機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革是國家養(yǎng)老保險制度改革的一項重大決策部署，它從制度層面上解決了“雙軌制”問題，建立了更加公平可持續(xù)的社會保障制度，推動行政管理體制的改革，激發(fā)事業(yè)單位活力、促進人員合理有序流動。今年4月，伊州區(qū)人社局結合貫徹落實國家和自治區(qū)關于機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革的政策，推進伊州區(qū)城鄉(xiāng)社會保障體系建設，建立了更加公平、可持續(xù)的養(yǎng)老保險制度。

據(jù)伊州區(qū)人社局征收科科長李忠梅介紹，伊州區(qū)機關養(yǎng)老保險工作，嚴格按自治區(qū)和哈密市機關養(yǎng)老保險實施步驟執(zhí)行，通過數(shù)據(jù)采集工作對機關事業(yè)單位符合參保范圍的人群進行數(shù)據(jù)采集，并錄入到社保系統(tǒng)，建立改革過渡期賬目，為參保人群建立繳費記錄和待遇發(fā)放紀錄。同時，針對繳費和待遇發(fā)放，通過參保單位、社保經(jīng)辦機構以及財政部門進行基金徹底的清算、啟動儲備金。

截至目前，16178名機關事業(yè)單位編制內人員正式納入機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險，其中在職人員實現(xiàn)正常的參保繳費，退休人員統(tǒng)籌內養(yǎng)老金由原來財政支付轉為機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金支付。