查詢網(wǎng)址：2016年鷹潭事業(yè)單位招聘考試成績查詢?nèi)肟?/SPAN>

資格審查：

(1)資格審查由鷹潭市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局、市直用人單位及其主管部門負(fù)責(zé)綜合類事業(yè)單位面試前和衛(wèi)生類事業(yè)單位專業(yè)崗位知識考試后的資格審查。

(2)資格審查統(tǒng)一規(guī)定。在資格審查時(shí)考生須提供本人身份證、畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證、招聘崗位要求的證件(證明)原件和復(fù)印件、本人近期與報(bào)名表同底一寸彩照2張以及《2016年鷹潭市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試報(bào)名表》一式兩份。下列人員還需提供如下材料：崗位要求具有全日制普通高等學(xué)校學(xué)習(xí)經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須出具報(bào)到證(就業(yè)通知書)或人事檔案存放部門加蓋公章的報(bào)到證(就業(yè)通知書)復(fù)印件或省級教育部門開具的報(bào)到證(就業(yè)通知書)遺失證明;衛(wèi)生專業(yè)崗位要求具備資格、資質(zhì)的，須提供該衛(wèi)生專業(yè)證書或網(wǎng)上打印該衛(wèi)生專業(yè)成績合格單;崗位要求具有工作經(jīng)歷的，按崗位要求的學(xué)歷，應(yīng)聘人員還須提供畢業(yè)后的工作經(jīng)歷證明。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員還須提供所在單位及主管部門、人社部門出具的同意報(bào)考證明。

(3)未在規(guī)定時(shí)間參加資格審查的，視為自動放棄。對不符合報(bào)考條件和崗位條件的，取消聘用資格。

(4)資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，對應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符的，經(jīng)核實(shí)，取消聘用資格。

衛(wèi)生專業(yè)的事業(yè)單位崗位專業(yè)知識考試：

1.衛(wèi)生專業(yè)知識考試統(tǒng)一由鷹潭市人力資源和社會保障局組織實(shí)施，考試內(nèi)容為本崗位所需要的衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識，考試試卷分為綜合、臨床、護(hù)理三個(gè)類別分別命題。

2.衛(wèi)生專業(yè)知識考試科目分類：

(1)醫(yī)學(xué)綜合類別卷：包括醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、藥學(xué)、制藥學(xué)、中藥(學(xué))、臨床藥學(xué)、應(yīng)用藥學(xué)、藥物制劑、醫(yī)療器械工程、醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)、衛(wèi)生檢驗(yàn)與檢疫技術(shù)、康復(fù)治療技術(shù)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、醫(yī)學(xué)影像工程(技術(shù))、生物醫(yī)學(xué)工程、超聲診斷學(xué)、精神醫(yī)學(xué)、口腔修復(fù)工藝學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)技術(shù)、公共衛(wèi)生管理、衛(wèi)生監(jiān)督、衛(wèi)生信息管理等專業(yè);

(2)醫(yī)學(xué)臨床類別卷：包括預(yù)防醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合、中醫(yī)內(nèi)科學(xué)、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、放射醫(yī)學(xué)、麻醉醫(yī)學(xué)、婦幼保健醫(yī)學(xué)、中醫(yī)婦科學(xué)、婦產(chǎn)科學(xué)、衛(wèi)生保健、口腔醫(yī)學(xué)、針灸推拿學(xué)等專業(yè);

(3)醫(yī)學(xué)護(hù)理類別卷：包括護(hù)理(學(xué))、助產(chǎn)、護(hù)士、涉外護(hù)士、產(chǎn)假護(hù)士等專業(yè)。

3.報(bào)考衛(wèi)生系統(tǒng)非衛(wèi)生專業(yè)崗位者參加公共類事業(yè)單位崗位筆試和面試。

4.衛(wèi)生專業(yè)知識考試成績由鷹潭市人力資源和社會保障局審核后統(tǒng)一對外公布。

公共類事業(yè)單位崗位面試：

1.面試工作統(tǒng)一由鷹潭市人力資源和社會保障局組織實(shí)施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，時(shí)間另行通知。

2.面試入闈人員的確定

在筆試合格人員中，分崗位從高分到低分按2：1的比例確定面試入闈人員，末位同分者一并入闈。面試入闈人員名單在網(wǎng)上公布，同時(shí)明確資格審查和面試時(shí)間地點(diǎn)、面試方式和內(nèi)容以及說明事項(xiàng)。

3.遞補(bǔ)面試人員

對資格審查不合格或本人自動放棄的，按崗位和筆試成績從高分到低分在筆試合格人員中依序等額遞補(bǔ)一次，末位同分者一并遞補(bǔ)。如出現(xiàn)無人遞補(bǔ)或筆試合格人員未達(dá)到面試比例規(guī)定人數(shù)的情況，則相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘。如招聘崗位只有1名筆試合格人員，則該考生面試成績須不低于本面試考場實(shí)際有效參考人員平均分?jǐn)?shù)線方可確定為體檢考核對象，臨時(shí)缺考或違紀(jì)的考生為無效參考人員。

4.面試時(shí)如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)情況，其面試成績按零分計(jì)算，但該崗位招聘計(jì)劃不再調(diào)減。對因考生臨時(shí)缺考或違紀(jì)等導(dǎo)致實(shí)際面試人數(shù)與招聘人數(shù)相等無法形成競爭情況的，面試成績須不低于本面試考場實(shí)際有效參考人員平均分?jǐn)?shù)線方可確定為體檢考核對象，臨時(shí)缺考或違紀(jì)的考生為無效參考人員。

5.面試成績由鷹潭市人力資源和社會保障局審核后統(tǒng)一對外公布。

成績計(jì)算

1.公共類事業(yè)單位崗位總成績?yōu)楣P試成績(占總成績50%)和面試成績(占總成績50%)之和;衛(wèi)生專業(yè)事業(yè)單位崗位總成績?yōu)槭聵I(yè)單位綜合基礎(chǔ)知識筆試成績(占總成績20%)和衛(wèi)生專業(yè)知識考試成績(占總成績80%)之和。

2.各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。