根據《關于印發(fā)青島市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則（暫行）的通知》（青人發(fā)[2006]7號）和學校師資需求，2009年青島市教育局直屬學校公開招聘高校畢業(yè)生73人，其中選派赴農村支教畢業(yè)生14人，現將有關事項公布如下：
一、招聘范圍
2009屆青島市生源普通高校全日制畢業(yè)生（不含委培生、定向生，下同）；2008屆青島市生源普通高校全日制待就業(yè)畢業(yè)生；2006年、2007年青島市生源參加山東省“三支一扶”畢業(yè)生滿2年服務期、考核合格的。具有全日制碩士研究生以上學歷、學位人員和特殊專業(yè)的招聘不受生源地限制。
二、招聘條件
遵守憲法、法律；具有良好的品行；身心健康，體檢合格；
具有普通高校全日制本科及以上學歷、學士及以上學位（市內四區(qū)生源師范類畢業(yè)生應聘青島師范學校附屬小學的職位可放寬到普通全日制�？茖W歷）；
非師范類畢業(yè)生具有相應的教師資格證書（具有全日制碩士研究生以上學歷、學位人員和應聘特殊專業(yè)的沒有教師資格證書的，可先應聘，但須在錄用起兩年內取得相應的教師資格證書，否則不再續(xù)聘）；
符合招聘職位要求的其它條件。凡與招聘學校領導班子成員構成應回避關系的應聘人員，不得應聘該學校的職位。
三、招聘辦法
公開招聘高校畢業(yè)生工作由市人事局、市教育局、市監(jiān)察局組成招考辦公室，按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則組織實施。
㈠報名
此次招聘報名工作采取網上報名方式。應聘人員登陸青島市教育局人事處網站（http://www.qdedu.gov.cn/renshi），進入報名系統(tǒng)，如實填報個人應聘信息（在資格初審前多次登陸填交報考信息的，后填報自動替換前填報信息。報名資格經過初審后，不能更改，請在提交前認真審核）。
1.報名時間：2009年6月7日-6月9日（截止時間為6月9日17：00）。應聘人員于報名的次日登陸查看網上初審結果。
應聘人員所學專業(yè)須與應聘職位要求一致，每人限應聘一個職位。
報名赴農村支教畢業(yè)生錄用后，與派出學校簽訂聘用合同，到青島五市的農村學校支教一年后回派出學校工作。支教期間享受派出學校同等情況人員的工資和福利待遇，另外發(fā)放支教補貼。
2．領取準考證。初審通過人員，由本人攜帶身份證到現場拍照后，領取準考證，交筆試考務費（收費標準為每人40元）。領取準考證人數達不到計劃錄用人數計劃3倍的職位，計劃錄用1人的，原則上取消錄用計劃；計劃錄用2人以上的，按1:3的比例相應核減錄用計劃。特殊專業(yè)可適當放寬。職位取消的退還報名人員考務費，
領取準考證時間：2009年6月10日-6月12日（上午9：00-12：00，下午1：30-5：00）。
地點：青島教育人事服務大廳（青島市貴州路38號，青島教育人才市場4樓，乘25路、316路、320路等公交車在西康路站或十二中站下車）。
對家庭享受城市低保的畢業(yè)生和農村特困畢業(yè)生減免考務費（含筆試和面試考務費），擬享受減免政策的畢業(yè)生，領取筆試準考證時攜帶有關證明材料辦理減免手續(xù)。證明材料包括：享受國家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受低生活保障的證明和低保證（復印件）；農村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）。
㈡筆試
筆試主要考察從事教師職位所需的基本素質和基本能力。內容為教育學、教育心理學相關知識及應用、綜合知識等。筆試不指定教材。滿2年服務期（2007年以前招募和選派的畢業(yè)生，含2007年），經考核合格的“三支一扶”大學生參加本次招聘的筆試成績加5分，加分人員名單經審核確認后進行網上公示。博士研究生不參加筆試，通過資格審查后直接進入面試范圍。
筆試時間：2009年6月14日。
在筆試基本分數線（由招考辦公室確定）以上、分學校按職位數1：4的比例確定進入面試人員名單，達不到1：4比例的職位，按基本分數線以上的實有人數確定。需進行技能測試的職位在基本分數線以上、分學校按職位數1：6的比例確定進入面試、技能測試人員名單，達不到1：6比例的職位，按基本分數線以上的實有人數確定。有博士研究生應聘的職位，按照博士研究生應聘的人數增加面試人數。
筆試成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
筆試為資格考試，筆試成績不帶入面試。
進入面試人員名單在青島人事政務網（http://www.qdpb.gov.cn）和青島市教育局人事處網站上公布。
�、缳Y格審查
對進入面試人員進行資格審查，資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。
“三支一扶”畢業(yè)生在領取筆試準考證時進行資格審查，其他進入面試人員在6月24日—6月26日（具體時間、地點于6月23日前在青島市人事政務網和青島市教育局人事處網站上公布）進行資格審查。
資格審查時由本人提交以下材料：身份證、筆試準考證、普通話水平證書和英語水平證書；高校畢業(yè)生就業(yè)主管機構簽章的《畢業(yè)生推薦表》和學校教務部門出具的學歷、學位證明（2008屆畢業(yè)生提供學歷及學位證書、就業(yè)報到證）；非師范類畢業(yè)生提供相應的教師資格證；青島市生源畢業(yè)生需提供畢業(yè)生父母的戶口簿（如果畢業(yè)生父母的戶口簿不能證明父母與子女關系的，需提供由派出所出具的父母與子女關系證明）；“三支一扶”畢業(yè)生要提供學歷、學位證書、當年畢業(yè)生就業(yè)主管機構簽發(fā)的報到證和山東省“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料；要求提供的其他材料。
上述材料均需提供原件和一份復印件。2009年應屆畢業(yè)生已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須出具就業(yè)協(xié)議單位同意其參加應聘的證明。
未按時提交相關材料的，視作棄權。應聘人員弄虛作假的，取消資格。資格審查中出現空缺按規(guī)定依次遞補。
�、杳嬖�
面試包括說課和答辯兩部分，主要考察教師職位所需的基本能力和專業(yè)水平,包括教學設計、教學能力、教學基本素養(yǎng)、教學思想和專業(yè)知識等方面。部分職位（詳見職位條件和要求）增加技能測試。具體內容根據專業(yè)和職位特點確定。面試時間為25分鐘。
面試采取統(tǒng)一組織、集中封閉的方式進行。有關面試的具體事宜在筆試結束后另行通知。
面試、技能測試時間暫定為6月27日-6月29日，具體時間另行通知。
增加技能測試的職位，按面試、技能測試各占50％加權計算百分制總成績（下同），面試、技能測試成績均按百分制計分，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據面試成績按職位計劃錄用人數由高分到低分依次等額確定進入體檢考核范圍人員名單（面試成績相同時，取學歷較高者，同等學歷取筆試成績較高者）。面試或技能測試成績低于60分的，不進入體檢、考核范圍。
進入體檢、考核范圍人員名單7月1日在青島市人事政務網和青島市教育局人事處網站上公布。
�、轶w檢和考核
1.暫定7月3日組織進入體檢、考核范圍人員參加體檢。體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準參照《山東省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，不予錄取或取消錄取。體檢費用自理。
體檢時需提交的材料：面試準考證、身份證。
2.體檢合格的應聘人員，由招聘學校按照德才兼?zhèn)涞臉藴屎吐毼坏囊螅扇《喾N形式，全面了解被考核對象的政治思想、現實表現以及需要回避的情況等，對考核對象進行資格復審，并寫出書面考核意見。
學校考核暫定時間：7月3日-7月7日。
體檢、考核中出現的空缺，根據面試成績按規(guī)定依次遞補。
�、旯尽浻�
體檢、考核后，確定擬錄用人員，在青島市人事政務網和青島市教育局人事處網站進行公示，公示期為7天。公示期滿無異議的，發(fā)給《事業(yè)單位錄取通知書》。按《青島市事業(yè)單位人員聘用暫行辦法》（青辦發(fā)〔2003〕11號）規(guī)定與錄用單位簽訂聘用合同。
四、領導與監(jiān)督
根據工作需要，經學校研究同意，中國地質大學（武漢）遠程與繼續(xù)教育學院面向校外公開招聘教學管理崗位工作人員2名。
一、招聘崗位
遠程繼續(xù)教育學院教學與學習支持服務部教學管理崗位工作人員2名
二、應聘基本條件與崗位要求
1、教育技術管理崗位：碩士研究生學歷、學位,男女不限，年齡30歲以下，基礎學歷和高學歷須為“211”或“985”高校全日制畢業(yè)。教育技術或相關專業(yè)畢業(yè)，具有教學或教學管理經歷者優(yōu)先考慮；
2、網絡技術管理崗位：博士研究生學歷、學位，男性，年齡35歲以下，基礎學歷和高學歷須為“211”或“985”高校全日制畢業(yè)。計算機及相關專業(yè)畢業(yè)，具有網絡技術研發(fā)與管理經歷者優(yōu)先考慮；
以上兩個崗位均要求，具有良好的思想素質、教育管理素質、組織協(xié)調能力、團隊協(xié)作及吃苦奉獻精神；身體健康，普通話標準，有較強的寫作與表達能力。
一、招聘范圍
2009屆青島市生源普通高校全日制畢業(yè)生（不含委培生、定向生，下同）；2008屆青島市生源普通高校全日制待就業(yè)畢業(yè)生；2006年、2007年青島市生源參加山東省“三支一扶”畢業(yè)生滿2年服務期、考核合格的。具有全日制碩士研究生以上學歷、學位人員和特殊專業(yè)的招聘不受生源地限制。
二、招聘條件
遵守憲法、法律；具有良好的品行；身心健康，體檢合格；
具有普通高校全日制本科及以上學歷、學士及以上學位（市內四區(qū)生源師范類畢業(yè)生應聘青島師范學校附屬小學的職位可放寬到普通全日制�？茖W歷）；
非師范類畢業(yè)生具有相應的教師資格證書（具有全日制碩士研究生以上學歷、學位人員和應聘特殊專業(yè)的沒有教師資格證書的，可先應聘，但須在錄用起兩年內取得相應的教師資格證書，否則不再續(xù)聘）；
符合招聘職位要求的其它條件。凡與招聘學校領導班子成員構成應回避關系的應聘人員，不得應聘該學校的職位。
三、招聘辦法
公開招聘高校畢業(yè)生工作由市人事局、市教育局、市監(jiān)察局組成招考辦公室，按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則組織實施。
㈠報名
此次招聘報名工作采取網上報名方式。應聘人員登陸青島市教育局人事處網站（http://www.qdedu.gov.cn/renshi），進入報名系統(tǒng)，如實填報個人應聘信息（在資格初審前多次登陸填交報考信息的，后填報自動替換前填報信息。報名資格經過初審后，不能更改，請在提交前認真審核）。
1.報名時間：2009年6月7日-6月9日（截止時間為6月9日17：00）。應聘人員于報名的次日登陸查看網上初審結果。
應聘人員所學專業(yè)須與應聘職位要求一致，每人限應聘一個職位。
報名赴農村支教畢業(yè)生錄用后，與派出學校簽訂聘用合同，到青島五市的農村學校支教一年后回派出學校工作。支教期間享受派出學校同等情況人員的工資和福利待遇，另外發(fā)放支教補貼。
2．領取準考證。初審通過人員，由本人攜帶身份證到現場拍照后，領取準考證，交筆試考務費（收費標準為每人40元）。領取準考證人數達不到計劃錄用人數計劃3倍的職位，計劃錄用1人的，原則上取消錄用計劃；計劃錄用2人以上的，按1:3的比例相應核減錄用計劃。特殊專業(yè)可適當放寬。職位取消的退還報名人員考務費，
領取準考證時間：2009年6月10日-6月12日（上午9：00-12：00，下午1：30-5：00）。
地點：青島教育人事服務大廳（青島市貴州路38號，青島教育人才市場4樓，乘25路、316路、320路等公交車在西康路站或十二中站下車）。
對家庭享受城市低保的畢業(yè)生和農村特困畢業(yè)生減免考務費（含筆試和面試考務費），擬享受減免政策的畢業(yè)生，領取筆試準考證時攜帶有關證明材料辦理減免手續(xù)。證明材料包括：享受國家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受低生活保障的證明和低保證（復印件）；農村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）。
㈡筆試
筆試主要考察從事教師職位所需的基本素質和基本能力。內容為教育學、教育心理學相關知識及應用、綜合知識等。筆試不指定教材。滿2年服務期（2007年以前招募和選派的畢業(yè)生，含2007年），經考核合格的“三支一扶”大學生參加本次招聘的筆試成績加5分，加分人員名單經審核確認后進行網上公示。博士研究生不參加筆試，通過資格審查后直接進入面試范圍。
筆試時間：2009年6月14日。
在筆試基本分數線（由招考辦公室確定）以上、分學校按職位數1：4的比例確定進入面試人員名單，達不到1：4比例的職位，按基本分數線以上的實有人數確定。需進行技能測試的職位在基本分數線以上、分學校按職位數1：6的比例確定進入面試、技能測試人員名單，達不到1：6比例的職位，按基本分數線以上的實有人數確定。有博士研究生應聘的職位，按照博士研究生應聘的人數增加面試人數。
筆試成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
筆試為資格考試，筆試成績不帶入面試。
進入面試人員名單在青島人事政務網（http://www.qdpb.gov.cn）和青島市教育局人事處網站上公布。
�、缳Y格審查
對進入面試人員進行資格審查，資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。
“三支一扶”畢業(yè)生在領取筆試準考證時進行資格審查，其他進入面試人員在6月24日—6月26日（具體時間、地點于6月23日前在青島市人事政務網和青島市教育局人事處網站上公布）進行資格審查。
資格審查時由本人提交以下材料：身份證、筆試準考證、普通話水平證書和英語水平證書；高校畢業(yè)生就業(yè)主管機構簽章的《畢業(yè)生推薦表》和學校教務部門出具的學歷、學位證明（2008屆畢業(yè)生提供學歷及學位證書、就業(yè)報到證）；非師范類畢業(yè)生提供相應的教師資格證；青島市生源畢業(yè)生需提供畢業(yè)生父母的戶口簿（如果畢業(yè)生父母的戶口簿不能證明父母與子女關系的，需提供由派出所出具的父母與子女關系證明）；“三支一扶”畢業(yè)生要提供學歷、學位證書、當年畢業(yè)生就業(yè)主管機構簽發(fā)的報到證和山東省“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料；要求提供的其他材料。
上述材料均需提供原件和一份復印件。2009年應屆畢業(yè)生已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須出具就業(yè)協(xié)議單位同意其參加應聘的證明。
未按時提交相關材料的，視作棄權。應聘人員弄虛作假的，取消資格。資格審查中出現空缺按規(guī)定依次遞補。
�、杳嬖�
面試包括說課和答辯兩部分，主要考察教師職位所需的基本能力和專業(yè)水平,包括教學設計、教學能力、教學基本素養(yǎng)、教學思想和專業(yè)知識等方面。部分職位（詳見職位條件和要求）增加技能測試。具體內容根據專業(yè)和職位特點確定。面試時間為25分鐘。
面試采取統(tǒng)一組織、集中封閉的方式進行。有關面試的具體事宜在筆試結束后另行通知。
面試、技能測試時間暫定為6月27日-6月29日，具體時間另行通知。
增加技能測試的職位，按面試、技能測試各占50％加權計算百分制總成績（下同），面試、技能測試成績均按百分制計分，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據面試成績按職位計劃錄用人數由高分到低分依次等額確定進入體檢考核范圍人員名單（面試成績相同時，取學歷較高者，同等學歷取筆試成績較高者）。面試或技能測試成績低于60分的，不進入體檢、考核范圍。
進入體檢、考核范圍人員名單7月1日在青島市人事政務網和青島市教育局人事處網站上公布。
�、轶w檢和考核
1.暫定7月3日組織進入體檢、考核范圍人員參加體檢。體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準參照《山東省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，不予錄取或取消錄取。體檢費用自理。
體檢時需提交的材料：面試準考證、身份證。
2.體檢合格的應聘人員，由招聘學校按照德才兼?zhèn)涞臉藴屎吐毼坏囊螅扇《喾N形式，全面了解被考核對象的政治思想、現實表現以及需要回避的情況等，對考核對象進行資格復審，并寫出書面考核意見。
學校考核暫定時間：7月3日-7月7日。
體檢、考核中出現的空缺，根據面試成績按規(guī)定依次遞補。
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體檢、考核后，確定擬錄用人員，在青島市人事政務網和青島市教育局人事處網站進行公示，公示期為7天。公示期滿無異議的，發(fā)給《事業(yè)單位錄取通知書》。按《青島市事業(yè)單位人員聘用暫行辦法》（青辦發(fā)〔2003〕11號）規(guī)定與錄用單位簽訂聘用合同。
四、領導與監(jiān)督
根據工作需要，經學校研究同意，中國地質大學（武漢）遠程與繼續(xù)教育學院面向校外公開招聘教學管理崗位工作人員2名。
一、招聘崗位
遠程繼續(xù)教育學院教學與學習支持服務部教學管理崗位工作人員2名
二、應聘基本條件與崗位要求
1、教育技術管理崗位：碩士研究生學歷、學位,男女不限，年齡30歲以下，基礎學歷和高學歷須為“211”或“985”高校全日制畢業(yè)。教育技術或相關專業(yè)畢業(yè)，具有教學或教學管理經歷者優(yōu)先考慮；
2、網絡技術管理崗位：博士研究生學歷、學位，男性，年齡35歲以下，基礎學歷和高學歷須為“211”或“985”高校全日制畢業(yè)。計算機及相關專業(yè)畢業(yè)，具有網絡技術研發(fā)與管理經歷者優(yōu)先考慮；
以上兩個崗位均要求，具有良好的思想素質、教育管理素質、組織協(xié)調能力、團隊協(xié)作及吃苦奉獻精神；身體健康，普通話標準，有較強的寫作與表達能力。
