報考單位和名額

杞縣機關(guān)事務(wù)管理局25人，杞縣城鎮(zhèn)管理所4人，杞縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站2人，杞縣林業(yè)社會科學研究所2人，杞縣環(huán)境保護監(jiān)測站2人，杞縣農(nóng)機安全監(jiān)測站2人，杞縣財政信息網(wǎng)絡(luò)中心1人，杞縣檔案館2人，杞縣圖書館1人，杞縣中小企業(yè)服務(wù)中心2人。(公開招聘崗位計劃見附表)

招考范圍、對象

1、全國普通高等院校全日制�？萍耙陨蠈W歷的畢業(yè)生;

2、參加我縣“大學生村干部”計劃、在農(nóng)村任職2年以上的大學生村干部和參加我縣“三支一扶”計劃服務(wù)期滿且考核合格的大學生;

報考資格、條件

(一)具有下列條件的人員可以報考：

1、具有開封市(含縣、區(qū))戶籍;

2、遵守憲法和法律，具有良好品行;

3、年齡30周歲以下(1986年1月1日以后出生);

4、具有招聘崗位要求的專業(yè)和學歷;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

2、受黨紀、政紀處分期未滿的;

3、因違法、違紀、違規(guī)正在接受調(diào)查的;

4、凡與用人單位黨政班子成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位;

5、其他不符合報考資格條件的。

報名與資格審查

本次報名采用現(xiàn)場報名的方式進行。

(一)報名時間：2016年5月20日至27日，每天上午8:30至11：30，下午15:00至17:30。

(二)報名地點：杞縣人力資源和社會保障局

(三)報名辦法：

1、高等院校畢業(yè)生憑本人有效身份證、畢業(yè)證(學位證)、戶口簿、相應(yīng)的資格證書等原件及復印件;同時交近期同底版一寸免冠照片6張，由本人到報名地點報名;

2、在職人員須提供所在單位同意報考的證明;

3、我縣“大學生村干部”計劃和“三支一扶”計劃考生須提交相應(yīng)的證明材料和服務(wù)證書原件及復印件(大學生村干部證明材料應(yīng)由縣組織部門蓋章);

4、報名時應(yīng)提交由本人填寫的《杞縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》;參加我縣“大學生村干部”計劃和 “三支一扶”計劃大學生崗位的考生應(yīng)提交由本人填寫的《杞縣2016年從村干部和“三支一扶”人員中公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》。

5、報考時按報考流程進行資格審查、繳費。

報名與參加考試時使用的身份證必須一致。報考崗位有其他要求的，須提供相關(guān)證件和證明的原件及復印件。

(四)各招聘崗位的報名人數(shù)與招聘崗位的比例應(yīng)達到3:1以上。達不到3:1的，根據(jù)報考條件和崗位要求及考生本人意愿，采取協(xié)商的方式予以調(diào)劑。調(diào)劑后仍達不到3:1的，需相應(yīng)核減招聘崗位;核減后仍達不到的，該崗位不再招聘。

(五)本次招考，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關(guān)材料必須真實有效，報名時簽訂誠信。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格，并作不良記錄登記，3年內(nèi)不準在杞縣報名參加所有事業(yè)單位公開招考。

(六)通過報名資格審查的人員，按規(guī)定繳納考務(wù)費60元。

(七)報名資格審查合格者，憑本人有效身份證和信息確認表到原報名地點領(lǐng)取《準考證》。時間另行通知。

考試

考試分為筆試和面試。

(一)筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、閉卷考試的方式進行 。

1、筆試科目為公共基礎(chǔ)知識及聘用崗位所需的相關(guān)知識，滿分均為100分。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

2、筆試時間及筆試地點：見準考證。

筆試成績計算辦法：筆試成績=公共基礎(chǔ)知識×50%+聘用崗位所需的相關(guān)知識×50%。

參加本次公開招聘考試的大學生村干部和“三支一扶”大學生筆試成績加10分(汴組通〔2013〕10號)。

筆試成績和進入面試人員名單在杞縣人民政府網(wǎng)、杞縣人力資源和社會保障局及用人單位公布。

(二)面試

1、根據(jù)筆試成績，按招聘人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定參加面試的人員。筆試有一科缺考、作弊或零分的，不得進入面試。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，滿分100分。

面試工作由杞縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織實施。

具體面試方案另行制定。

(三)考試總成績的計算

考試總成績計算辦法：考試總成績=筆試成績+面試成績

體檢和考核

根據(jù)考試總成績，按擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和考核的人員。進入體檢和考核人員名單在杞縣人民政府網(wǎng)、杞縣人力資源和社會保障局及用人單位公布。

體檢主要檢查被檢人員的身體健康狀況能否適應(yīng)招聘崗位需要。體檢項目和標準參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(原國人部發(fā)〔2005〕1號)，人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部〔2010〕19號)的規(guī)定進行。

體檢工作由杞縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織實施。

 
體檢合格的人員按照縣招聘領(lǐng)導小組的要求由縣人社局統(tǒng)一組織考核�？己藘�(nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績和參加社會實踐活動等情況，并對考核對象資格條件進行復查。考核或復查不合格的，由用人單位以書面材料的形式說明原因報縣招聘領(lǐng)導小組。

因體檢、考核不合格造成的崗位空缺，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導小組批準后，可從報考同一崗位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

考生參加考試、體檢均須同時攜帶本人準考證和有效身份證。缺少證件的考生不得參加考試和體檢。

辦理聘用手續(xù)

根據(jù)考試總成績和考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并進行公示，公示期為7天。

(一)報考事業(yè)單位經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

受聘人員實行試用期制度，試用期滿后由用人單位進行綜合考察，合格的予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(二)受聘人員在接到聘用通知書后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報到。對本人無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。

聯(lián)系電話：0371-22278811

招聘網(wǎng)址：杞縣人民政府網(wǎng)(www.zgqx.gov.cn)

杞縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表

  填表日期：    年    月    日

  備注：報考單位、報考崗位欄目不得涂改，如有錯誤請用新表重新填寫。

 

杞縣2016年從村干部和“三支一扶”人員中

公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表

                                     

填表日期：     年    月    日

 備注：報考單位、報考崗位欄目不得涂改，如有錯誤請用新表重新填寫。