本文是由©無憂考網(wǎng)編輯為您準(zhǔn)備的《事業(yè)單位工資改革最新消息:湖南五項舉措提升公務(wù)員待遇 年人均漲薪3600元》請大家參考!

5月20日，湖南省十二屆人大常委會第16次會議在長沙開幕，省政府向會議書面報告了《關(guān)于全省貫徹實施公務(wù)員法情況報告審議意見辦理情況的報告》(下稱《報告》)�！秷蟾妗贩Q，去年，湖南進(jìn)一步提高公務(wù)員津貼補貼水平，提高工資福利保障，省、市州、縣市區(qū)公務(wù)員年人均增資分別為3100元、6000元、5000元。

為進(jìn)一步提高公務(wù)員工資福利保障水平，當(dāng)前，湖南正在按照國家統(tǒng)一部署，完善公務(wù)員工資制度，推進(jìn)公務(wù)員養(yǎng)老保險制度改革，著重解決基層公務(wù)員待遇偏低問題。具體包括五大舉措，一是調(diào)整公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn)和工資結(jié)構(gòu)，年人均增資3600元;二是在縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度，解決基層公務(wù)員職務(wù)晉升空間小、待遇難以提高的突出問題;三是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼，補貼水平不低于月人均200元;四是增加離退休公務(wù)員的離退休費，并在增資幅度上向早期離退休人員作適當(dāng)傾斜;五是根據(jù)國家建立的公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn)正常調(diào)整機(jī)制，綜合考慮社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展、財政狀況和物價變動等因素，原則上每年或每兩年調(diào)整一次公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn)。