一、公司介紹
交通銀行太平洋信用卡中心是交通銀行和香港上海匯豐銀行依據(jù)戰(zhàn)略合作協(xié)議，在國內(nèi)市場聯(lián)手發(fā)展信用卡業(yè)務的合作機構(gòu)。她匯集全球與本土的雙重優(yōu)勢，為您提供的信用卡體驗，以“中國人的環(huán)球卡”為主旨，倡導全新的消費理念，提供遍及全球的優(yōu)惠禮遇和貼心服務。
我們誠摯地邀請有志于金融創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞母鹘缇⒓用耍趧?chuàng)造交通銀行太平洋雙幣信用卡第一品牌的同時，更為自己的職業(yè)生涯創(chuàng)造新高峰!
二、項目介紹：
雛鷹計劃是一個為期三年的培養(yǎng)項目，培養(yǎng)的對象是對信用卡行業(yè)懷有濃厚興趣、具有領(lǐng)導潛質(zhì)的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。該培養(yǎng)計劃的目標是通過一系列量身定做的培養(yǎng)方式，從信用卡知識、分析決策和人員管理等技能給予儲備生全面均衡的指導，使其業(yè)務管理技能和綜合素質(zhì)在短期內(nèi)得到迅速提升，使之成為卡中心各個領(lǐng)域的中高級管理人才。我們期待優(yōu)秀的您加入我們的團隊!
三、崗位要求：
工作內(nèi)容:
1. 設置三年培養(yǎng)期，計劃在18個月內(nèi)成為業(yè)務團隊主管，并在三年內(nèi)培養(yǎng)成為團隊經(jīng)理的后備人選，根據(jù)個人發(fā)展情況，通過競聘上崗選拔任用為經(jīng)理級人員認真學習并掌握本部門崗位要求及工作職責;
2. 積極做好輪崗期間的學習及實踐工作;
3. 深刻理解卡中心的企業(yè)文化及熟悉本部門的工作流程;
4. 按照卡中心的要求，嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)范要求，做到合規(guī)操作;
5. 根據(jù)卡中心的發(fā)展重點，完成三年培養(yǎng)計劃。
任職資格:
1. 2015屆應屆畢業(yè)生，具備全日制大學本科或以上學歷;
2. 優(yōu)秀的中、英文書面及口頭表達能力;
3. 做事嚴謹、細致，具備優(yōu)秀的分析、解決問題能力;
4. 具備出色的學習及團隊合作精神;
5. 具備較強的工作責任心，能承受較大的工作壓力。
四、簡歷投遞：
1.簡歷投遞郵箱：cuihua@bankcomm.com
2.聯(lián)系地址及聯(lián)系人：宜昌市二馬路1號金石華邸3樓 崔女士
