2012年招聘的特崗教師服務期內(nèi)的日常管理與考核、服務期滿后的管理等有關政策，以及特崗教師招聘工作所需工作經(jīng)費等，按照《河南省2009年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施方案》(豫教師〔2009〕82號)和《關于做好服務期滿特崗教師落實工作崗位的通知》(豫教師〔2012〕92號)文件要求執(zhí)行。從2012年起，中央財政和省級財政對特崗教師工資性補助標準提高為人均年2.4萬元，與地方財政據(jù)實結算。
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