為認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于在市縣公職人員中開展“三普”教育培訓的相關(guān)會議和文件精神，進一步提高我局公職人員的整體素質(zhì)和綜合能力，結(jié)合我局實際，現(xiàn)制定××縣食品藥品監(jiān)督管理局開展教育培訓實施方案。

　　一、組織領(lǐng)導

　　在縣“三普”教育培訓工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導下，成立××縣食品藥品監(jiān)督管理局“三普”工作領(lǐng)導小組，人員如下：

　　組長：××同志局長

　　副組長：××同志副局長

　　成員：××同志 (辦公室副主任)外語培訓骨干

　　××同志 計算機培訓骨干

　　××同志 普通話培訓骨干

　　二、培訓及測試對象的認定

　　根據(jù)“三普”教育文件的相關(guān)要求，認真核驗本單位人員的普通話登記證書、四級證書及計算機等級證書等原件，對至今無等級證書、有證未達標、持有過期及無效證書的人員，進行認真的統(tǒng)計，并組織參加培訓測試。其中，由××同志帶領(lǐng)局中的××同志，××同志，李選發(fā)，完麗梅，姜志梅，劉毅明，童聯(lián)全，××同志，史蕓9名同志參加外語培訓，由史蕓帶領(lǐng)局中的××同志，××同志，李選發(fā)，完麗梅，姜志梅，劉毅明，童聯(lián)全7名同志參加計算機培訓;由××同志帶領(lǐng)史蕓參加普通話培訓。

　　三、培訓及測試方法

　　依據(jù)縣“三普”教育培訓相關(guān)要求，安排相應(yīng)人員參加培訓學習，并組織好其他人員的培訓工作。具體是由××同志、史蕓、××同志三個培訓骨干，組織全局所有需要培訓的人員，利用業(yè)余時間，每天進行兩個小時的培訓輔導。

　　四、培訓費用

　　公職人員培訓測試費由單位統(tǒng)一安排(補考費用自付)。

　　五、高度重視公職人員培訓工作

　　此次培訓工作將作為公職人員年度考核、職務(wù)晉升、轉(zhuǎn)正定級的重要依據(jù)。培訓測試不合格的公職人員年度考核不得評先推優(yōu)，不得晉升職務(wù)，不得參與轉(zhuǎn)正定級。對拒絕參加培訓測試的人員，當年年終考核確定為不稱職。

　　六、加強組織領(lǐng)導，認真抓好培訓測試的痕跡管理

　　建立健全參訓人員的個人臺帳、目錄。加強信息上報。