【#教師招聘# #2025河南南陽市第九十九學校招聘教職工8人公告 報名時間11月25日至12月1日#】2025河南南陽市第九十九學校招聘教職工8人公告已發(fā)布，報名時間：2025年11月25日9:00至12月1日18:00。®無憂考網現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
南陽市第九十九學校是南陽市第一所公辦未成年人專門教育學校,位于南陽市臥龍區(qū)潦河鎮(zhèn),為南陽市教育局直屬公益一類財政全供事業(yè)單位,由市教育局、市公安局雙重管理。學校堅持立足教育、科學矯治、有效轉化的方針,通過專門教育,幫助學生樹立正確的價值觀,培育法治意識和規(guī)則意識,形成積極健康的人格和良好心理品質。
根據《中組部、人社部關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等規(guī)定,南陽市第九十九學校為提高專門教育質量,決定面向社會公開招聘教職工8名,公告如下:
一、招聘崗位及數量
本次公開招聘教職工8名,針對學校管理工作特殊性,部分崗位限制性別,具體崗位及條件詳見《南陽市第九十九學校公開招聘教職工職位表》(見附件)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.熱愛教育事業(yè),具有敬業(yè)奉獻精神;
3.遵守憲法和法律,具備良好的品行和職業(yè)道德;
4.身心健康,具有正常履職的身體條件;
5.接受專門學校工作模式。
(二)有下列情形之一的不得報名
1.機關事業(yè)單位在編工作人員;
2.受過刑事處罰的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
3.被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員,以及尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
5.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
三、信息發(fā)布與報名程序
招聘信息在南陽市人社局、教育局官方網站和人事人才測評考試網(http://www.etaa.com.cn)發(fā)布。
后續(xù)過程中的相關補充公告、通知及公示等均在人事人才測評考試網發(fā)布,不再單獨通知考生本人,請考生隨時關注網站信息。凡各環(huán)節(jié)未按有關通知要求執(zhí)行的考生,視為自動棄權。
本次公開招聘實行網上報名方式。每名報考者限報考一個崗位。
(一)提交報名申請
報名時間為2025年11月25日9:00至12月1日18:00。報考者登錄網址人事人才測評考試網(http://www.etaa.com.cn)進行網上報名,按要求提交報名申請并上傳本人近期免冠正面證件電子照片,上傳照片要符合系統(tǒng)規(guī)定:紅底、藍底、白底均可,JPG、PNG格式。利用圖片軟件制作時,圖片大小寬為295像素,高為413像素,像素大小50KB以下,以便制作準考證時使用。報名與考試時使用的有效身份證必須一致,多報者無效。
網上報名時,由報名系統(tǒng)自動即時對報考信息進行初審,主要審核報考者填報的信息是否齊全、格式是否正確,不對報考者是否符合崗位要求、資格條件等進行審核。筆試前,招聘單位不再進行資格預審。報考者應仔細閱讀公告、報考崗位具體招聘方案及相關附件,應全面了解崗位要求,與自身實際情況逐一對照,自行判斷是否具備相應的資格條件、是否符合報考崗位要求等,理性、審慎選擇報考崗位,避免誤報、錯報。如因報考者提供信息不準確或不符合崗位應聘條件,導致影響應聘或被取消應聘資格的,其后果由報考者自行承擔。
(二)網上繳費
通過資格審查的報考者,應于2025年11月25日9:00至12月2日12:00期間登錄原報名網站,繳納筆試考務費30元/科。未按期繳費的視為自動放棄報名。
招聘崗位的報名繳費人數與擬聘用人數的低比例為3:1,達不到規(guī)定比例的,相應核減該崗位招聘人數,直至取消該崗位招聘。報考被取消崗位的,退還繳納的筆試考務費。
(三)打印準考證
已確認繳費的報考者,于2025年12月3日8:00至12月6日9:30登錄原報名網站打印本人準考證(A4紙)。筆試準考證是報考者面試資格確認等事項的重要依據,請妥善留存。
四、考試
考試采取筆試、面試相結合的方式進行。
(一)筆試
1.筆試科目
筆試實行異地命題、異地評卷。
教師崗位筆試科目為《教育類專業(yè)知識》,滿分100分。
校醫(yī)崗位筆試科目為《衛(wèi)生類專業(yè)知識》,滿分100分。
筆試成績低于60分的考生,不得進入面試。
本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。任何以事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會、事業(yè)單位主管部門授權等名義舉辦的有關事業(yè)單位招聘考試輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、微信公眾號等,均與本次考試無關,敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。
2.筆試時間安排
筆試時間、地點見筆試準考證。
考生應按照準考證上的考試地點、考場參加考試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效身份證或有效期內的臨時身份證。
3.加分政策。按照《關于進一步加強大學生村干部工作的實施意見的通知》(豫辦〔2012〕36號)、《關于進一步加大大學生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號)文件規(guī)定,享受招聘筆試加分政策的大學生村干部、退役大學生士兵報名參加本次招聘,在筆試成績上增加5分。享受招聘筆試加分政策的大學生村干部是指參加南陽市“大學生村干部”計劃在農村任職期滿且年度考核合格的大學生村干部。享受招聘筆試加分政策的退役大學生士兵是指符合以下范圍的大學生退役士兵:1.戶籍、入伍地均在河南省內的;2.戶籍為河南省內,在外省高校入伍的;3.戶籍為外省(市),在河南高校入伍的。
符合加分政策的報考者于12月7日(上午8:30—11:30,下午15:00—17:00),持相關材料到南陽市教育局人事科(南陽市宛城區(qū)范蠡東路與南都路交叉口東南角南陽市行政服務中心南區(qū)二號樓四樓406)進行加分資格審核。
逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。加分人員情況經審核匯總后進行公示,公示期3天。
加分提供材料,大學生村干部提供材料:⑴本人任職所在的縣(市、區(qū))組織部門證明,證明內容包括:姓名、性別、身份證號、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務,任職期限為××××年××月至××××年××月;⑵本人有效身份證原件、復印件;⑶本人符合報名條件的畢業(yè)證原件、復印件;⑷本次筆試準考證。退役大學生士兵提供材料:⑴本人有效身份證;⑵本人入伍通知書;⑶本人退伍證;⑷本人符合報名條件的畢業(yè)證;⑸本次筆試準考證。以上加分材料原件和復印件各1份。
4.筆試成績計算:筆試成績=教育類專業(yè)知識成績或衛(wèi)生類專業(yè)知識成績+政策加分。
5.筆試成績查詢
閱卷工作結束后,考生可登錄原報名網站查詢筆試成績。
根據各崗位擬招聘人數與參加面試人數1:3的比例,按照筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人選,比例內末位筆試成績并列的同時進入面試。筆試有作弊、缺考或成績?yōu)榱惴值惹闆r的考生,不得進入面試。
(二)面試
面試實行異地命題,聘用異地考官。
進入面試的應試者,應在面試前按照要求參加面試確認及資格審查。面試確認及資格審查的相關事項,將在人事人才測評考試網(http://www.etaa.com.cn)公布。
面試確認及資格審查時,應試者應如實提供本人真實、完整的學習經歷和工作經歷,提交本人有效身份證、筆試準考證、畢業(yè)證、學位證等原件以及應聘崗位要求的其他材料。
面試資格確認時,發(fā)現(xiàn)應試者在網上報名時填報情況不實或不符合應聘條件的,取消其面試資格;未在規(guī)定時間內參加面試確認的,按主動放棄處理。
面試確認期間出現(xiàn)應試人員空缺時,根據缺額從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序,依次遞補符合條件人員參加面試確認,并發(fā)布面試遞補公告,遞補只進行。此后,在面試、體檢、考察、擬聘用人員公示等環(huán)節(jié)如出現(xiàn)崗位空缺,均不再遞補。
應試者應嚴格遵守國家人事考試保密紀律和政策法規(guī),不得以任何形式泄露、傳播試題內容,包括但不限于在論壇、微信、微博、抖音等互聯(lián)網平臺。面試時,應試者應持本人有效身份證、面試準考證等,經核驗后方可參加面試。逾期未到者,按主動放棄處理。
教師崗位面試采取試講形式,講課范圍為南陽市現(xiàn)行初中教材版本,滿分100分。備課15分鐘,試講15分鐘。
校醫(yī)崗位面試采取結構化形式,滿分100分。
實際參加面試人數與該崗位擬聘用人數的比例等于或低于1∶1形不成競爭的,組織現(xiàn)有的應試者進行面試。面試成績低于60分的,不得進入下一程序。
(三)考試總成績
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
考試總成績并列的,以面試成績從高到低的順序排序;筆試和面試的成績都相同的,加試一場面試,名次按加試的面試成績排序。
五、體檢和考察
面試結束后,依據考試總成績從高分到低分的順序,按1∶1的比例確定體檢人選。教師崗位體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》有關規(guī)定進行。校醫(yī)崗位體檢標準參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。
體檢合格的人員進入考察環(huán)節(jié),主要考察其政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況,同時對其報名資格條件進行復查。
六、公示與聘用
根據考試、體檢、考察情況,擇優(yōu)確定擬聘人員,按有關規(guī)定向社會進行公示,公示時間為7個工作日。公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,辦理有關人事手續(xù)。新招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度,同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知10日內)不報到的,視其放棄聘用資格。
七、福利待遇
工資待遇按照市直學校義務教育階段工資待遇執(zhí)行,并按照專門學校有關政策文件標準發(fā)放專門教育津貼。
八、其它事項
資格審查貫穿考試招聘全過程,對在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不具備報考資格條件、不符合崗位招聘條件、隱瞞真實情況、弄虛作假和徇私舞弊的,取消報考者的報考資格或聘用資格,列入不誠信人員名單,作為今后事業(yè)單位公開招聘考察的一項重要參考,并依法嚴肅追究有關人員的責任。在報名、考試、體檢、考察等過程中,以及試用期間和崗位聘用后,查明有違紀違規(guī)和違法行為的,按照《刑法修正案(九)》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī),予以嚴肅處理和責任追究。構成犯罪的,依法追究刑事責任。
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