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2025山東德州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院聘用制人員招聘公告(2人)

時間:2025-11-13 12:02:00   來源:德州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院微信     [字體: ]

【#事業(yè)單位招聘# #2025山東德州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院聘用制人員招聘公告(2人)#】2025山東德州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院聘用制人員招聘公告(2人)已發(fā)布,報名時間:2025年11月12日至2025年11月18日。©無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:image.png

德州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院因工作需要現(xiàn)委托德州德惠勞務派遣有限公司,面向社會公開招聘聘用制人員2名,現(xiàn)將具體事項公告如下:

招聘崗位計劃及要求

一、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,政治堅定、素質(zhì)優(yōu)良、品行端正;

(二)擁護中華人民共和國憲法,遵紀守法,誠實守信,無刑事治安處罰等不良記錄;

(三)符合崗位要求的年齡、學歷、專業(yè)及其他條件;(四)品行端正,具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì);

(五)有較強的事業(yè)心和責任感,身體健康;

(六)有實際相關(guān)工作實踐經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

有以下情形之一的人員不得應聘:

1、曾受過刑事處罰和被開除公職的;

2、涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3、在校期間受到院系級(含)以上處分的;

4、在各級各類公務員、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

5、受處分期間或者未滿影響期限的;

6、現(xiàn)役軍人,在讀的非應屆畢業(yè)生以及定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生等;

7、與用人單位正式工作人員、聘用制人員有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的;

8、有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系,從事律師職業(yè)的;

9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、報名和考試

報名時間2025年11月12日至2025年11月18日(休息日除外),本次報名采用現(xiàn)場報名方式。

報考攜帶材料:①身份證原件及復印件(2份);②戶口本原件及復印件(戶主頁、索引頁、本人頁各2份);③學歷證書原件及復印件(2份)、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(2份);④近期一寸免冠彩色照片3張;⑤單位同意報考的介紹信(有工作單位的須提供);⑥計算機相關(guān)資格證書原件及復印件(2份);⑦榮譽證書、獲獎證書原件及復印件(2份);⑧戶籍所在地公安機關(guān)出具的《無違法犯罪記錄證明》(1份)⑨現(xiàn)場填寫《德州德惠勞務派遣有限公司招聘報名登記表》(1份)。

考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。

(一)筆試

1、筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

2、筆試時間、筆試地點電話另行通知。

3、應聘人員應按準考證上指定的考試時間、地點參加考試,必須攜帶筆試準考證和本人有效期內(nèi)身份證(與報名時一致),二證缺一不可。

4、筆試內(nèi)容:筆試為綜合類考試,考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,包括黨的方針政策、法律法規(guī)、人文歷史、計算機信息技術(shù)、社會工作綜合能力等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。

5、根據(jù)筆試成績由高分到低分依次確定面試人員(小數(shù)點四舍五入)。

(二)面試

根據(jù)職位要求,采取結(jié)構(gòu)化的考試方法,主要測試專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。

面試結(jié)束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

根據(jù)考試總成績,由高分到低分按1:1的比例確定體檢人員。如出現(xiàn)應聘人員考試總成績相同,則按筆試成績由高分到低分確定體檢人選;如筆試成績也相同則加試面試,按加試面試成績由高分到低分確定體檢人選。

三、考察、體檢

由高分到低分等額確定考察、體檢人員名單,因考察、體檢不合格或放棄資格的,根據(jù)總成績依次遞補。

四、政審

考察體檢合格人員由德州德惠勞務派遣有限公司報德州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院審核后統(tǒng)一組織進行政治審查。

五、用工管理模式及工資待遇

采取勞務派遣形式,聘用后與德州德惠勞務派遣有限公司簽訂勞動合同,辦理聘用手續(xù),由公司派遣至德州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院工作,首次簽訂勞動合同的期限為三年,試用期為三個月。試用期滿經(jīng)考核合格的,正式予以錄用,不合格的,不予錄用。每年進行考核,合同期滿因工作需要且經(jīng)考核合格的可以續(xù)聘。

聘用制人員薪資待遇根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展適當調(diào)整,按照國家法律法規(guī)及用工單位相關(guān)規(guī)定繳納五險一金,其中個人繳納部分由個人承擔。

六、其他事項

1、公司將嚴格審察應聘者相關(guān)信息、證書的真實性。如報名信息與事實不符,公司有權(quán)予以處理。

2、以上所需原件,審核后退還,復印件留存,公司對應聘人員信息負責保密。

3、報名地址:德州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)長河大道國防路1001號2號樓(德州市人力資源服務產(chǎn)業(yè)園)208室。

聯(lián)系電話:0534-5018306,13905342143

聯(lián)系人:林永升   陳超

德州德惠勞務派遣有限公司

2025年11月12日