【#事業(yè)單位招聘# #2025年廣東惠州惠城區(qū)招聘社區(qū)工作站工作人員66人 報(bào)名時(shí)間8月18日-8月20日#】®無憂考網(wǎng)小編根據(jù)惠城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布”百萬英才匯南粵-惠城區(qū)2025年公開招聘社區(qū)工作站工作人員公告“得知，2025年廣東惠州惠城區(qū)招聘社區(qū)工作站工作人員66人，報(bào)名時(shí)間8月18日-8月20日。

　　為加強(qiáng)社區(qū)管理和服務(wù)工作，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘社區(qū)工作站工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　公開招聘社區(qū)工作站工作人員共66名,具體招聘崗位職數(shù)及要求詳見附件1。

　　二、招聘條件

　�。ㄒ唬┗�本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　2.具有良好政治素質(zhì)和道德品行，熱愛社區(qū)工作，具有一定的政策理論水平、組織協(xié)調(diào)能力和群眾工作本領(lǐng)，敢于擔(dān)當(dāng)、樂于奉獻(xiàn)，帶頭發(fā)揮先鋒模范作用；

　　3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合招聘崗位要求的工作能力；

　　4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　5.年齡35周歲及以下（即1989年8月18日之后出生）；

　　6.招聘公告要求的其他條件。

　�。ǘ�）有下列情況之一者不得報(bào)考：

　　1.受過刑事處罰的；

　　2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

　　3.被開除公職的；

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

　　5.受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的；

　　6.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

　　三、薪酬待遇

　　參照現(xiàn)社區(qū)工作站同類工作人員工資、福利待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　四、招聘程序

　　（一）報(bào)名

　　本次招聘報(bào)名,采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員須按崗位招聘條件進(jìn)行報(bào)考，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。

　　報(bào)名時(shí)間：2025年8月18日-8月20日8:30-12:00，14:00-17:30；

　　報(bào)名地點(diǎn)：各招聘單位（地址及聯(lián)系方式詳見附件1）

　　報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需提供以下材料：

　　1.《惠城區(qū)公開招聘社區(qū)工作人員報(bào)名表》（附件2，雙面打�。┮皇�2份；

　　2.內(nèi)地居民第二代身份證、學(xué)歷證書復(fù)印件各1份（以上材料驗(yàn)原件收復(fù)印件）；

　　3.本人近期正面免冠1寸彩色照片2張；

　　4.報(bào)考崗位要求中共黨員的，需提供相關(guān)證明材料（黨費(fèi)證、黨組織證明或入黨志愿書復(fù)印件等）；

　　5.招聘崗位要求的其他證明材料。

　�。ǘ�）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

　　資格審查通過的，按照統(tǒng)一的編排要求制作準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證的領(lǐng)取和筆試時(shí)間另行通知（請(qǐng)關(guān)注惠城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站通知公告）。考生本人確無時(shí)間領(lǐng)取的，可委托他人領(lǐng)取。代領(lǐng)準(zhǔn)考證的，需持考生和代領(lǐng)人身份證原件及復(fù)印件，考生親筆簽名的委托書原件一份。

　　準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試和體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，考生參加筆試、面試和體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊的，不得參加筆試、面試和體檢。

　�。ㄈ�）筆試

　　筆試主要測評(píng)綜合知識(shí)和能力素質(zhì)。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

　　筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行，成績按100分計(jì)算，合格線為60分。筆試成績將于筆試后5個(gè)工作日內(nèi)在惠城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

　�。ㄋ模┟嬖�

　　1.面試對(duì)象。根據(jù)筆試成績高分到低分的順序，并按招聘崗位數(shù)與面試人選1:3的比例（含并列成績）依次確定面試人選，面試人選人數(shù)如達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)組織面試。筆試成績未達(dá)到合格線的，不得列為面試人選。參加面試人員名單以及面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求將會(huì)在惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

　　2.面試組織。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試考生的綜合分析、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)、解決問題等方面的能力。面試成績按100分計(jì)算，合格線為60分。

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　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%�？荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜�數(shù)點(diǎn)后2位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績?nèi)匀幌嗤�的，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。

　　（六）體檢與考察

　　按招聘崗位，根據(jù)考試總成績由高至低等額確定體檢、考察對(duì)象。體檢、考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》實(shí)施。

　�。ㄆ撸┕�示與聘用

　　經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員,在惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)，聘用人員實(shí)行合同制管理。

　　（八）遞補(bǔ)

　　因人選體檢或考察不合格、放棄聘用，或者在公示中發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題而導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按相應(yīng)崗位總成績?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線內(nèi)的考生從高到低依次遞補(bǔ)體檢或考察人選。遞補(bǔ)期限為擬聘人員公示期滿之日起30日內(nèi)，逾期出現(xiàn)崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

　　五、其他事項(xiàng)

　�。ㄒ唬┍敬握衅笇�(shí)行誠信報(bào)考，資格審核貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。

　　（二）本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用，不指定復(fù)習(xí)資料，也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)，社會(huì)上任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)均與本次招聘組織者無關(guān)。

　　（三）本次招聘有關(guān)事宜將適時(shí)通過惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

　　咨詢電話：（工作日8:30-12:00，14:30-17:00）

　　中共惠州市惠城區(qū)委社會(huì)工作部基政股：0752-2386892

　　惠州市惠城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)股：0752-7809306

　　附件：1.惠城區(qū)2025年公開招聘社區(qū)工作站工作人員崗位表.xlsx

　　2.惠城區(qū)公開招聘社區(qū)工作站工作人員報(bào)名表.doc

　　中共惠城區(qū)委社會(huì)工作部 惠城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2025年8月11日