2025浙江寧波象山縣第一批事業(yè)單位選聘18人 報(bào)名時(shí)間8月14日
時(shí)間:2025-08-06 10:19:00 來(lái)源:象山縣人力資源和社會(huì)保障局 [字體:小 中 大]

為進(jìn)一步優(yōu)化全縣事業(yè)干部隊(duì)伍資源配置,激發(fā)干部隊(duì)伍活力,根據(jù)《象山縣事業(yè)單位工作人員交流選聘工作操作細(xì)則(試行)》,決定在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展2025年象山縣第一批事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、公開(kāi)選聘計(jì)劃
根據(jù)編制空缺情況和實(shí)際用人需求,全縣事業(yè)單位共計(jì)劃公開(kāi)選聘事業(yè)人員18名(詳見(jiàn)附件1)。
二、報(bào)名范圍和資格條件
面向縣內(nèi)在編在崗機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。公務(wù)員(參公)公開(kāi)選聘到事業(yè)單位工作的,需放棄公務(wù)員(參公)身份。
。ㄒ唬﹫(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬;
2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn)度高;
3.年齡要求在45周歲以下;
4.具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
5.在現(xiàn)單位工作滿(mǎn)2年以上;
6.近2年年度考核均為合格以上等次;
7.具備職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;
8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
9.符合公開(kāi)選聘職位要求的其他資格條件;
10.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)具有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)選聘:
1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
3.尚在試用(見(jiàn)習(xí))期的;
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;
5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的;
6.新錄用鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)工作人員在鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)工作未滿(mǎn)5年的(含試用期)不得報(bào)考縣級(jí)部門(mén),但可以報(bào)考鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)職位;
7.提任中層職務(wù)未滿(mǎn)2年的,包括一般干部提任中層副職和中層副職提任正職;
8.按照有關(guān)政策規(guī)定,到定向單位工作未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或?qū)x聘有其他限制性規(guī)定的;
9.調(diào)出單位主管部門(mén)缺編較為嚴(yán)重的(編制15人以下的單位缺編2人及以上的,編制15人(含)以上的單位缺編15%以上的);
10.報(bào)名人員不得報(bào)考事業(yè)人員按規(guī)定應(yīng)予以回避的職位;
11.不符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
本次選聘要求的年齡、任職經(jīng)歷等計(jì)算時(shí)間截止到2025年8月。
三、公開(kāi)選聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2025年8月14日(8:30-11:00,14:00-17:00)。
2.報(bào)名地點(diǎn):詳見(jiàn)附件1。
3.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
4.報(bào)名要求:報(bào)名人員根據(jù)報(bào)考職位填寫(xiě)《象山縣事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件2),經(jīng)所在單位或主管部門(mén)同意后,攜帶本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)、任職經(jīng)歷證明等有關(guān)證件、證明的原件和復(fù)印件1份及近期免冠1寸正面照1張,按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)名,并接受資格審核。報(bào)名人員提供的個(gè)人信息及材料須真實(shí)有效,凡信息不實(shí)的,取消選聘資格。報(bào)名人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名。
5.資格審核。用人單位或主管部門(mén)對(duì)報(bào)名人員提交的資料進(jìn)行資格審核,并對(duì)資格審核未通過(guò)的報(bào)名人員說(shuō)明理由。
6.其他事項(xiàng)。符合條件的選聘報(bào)名人數(shù)與選聘計(jì)劃數(shù)比例要求達(dá)到1:1以上,若不足1:1的,取消或核減該職位選聘指標(biāo)。
。ǘ┛荚
采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行考試。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,不足60分者淘汰?荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)考察
在面試成績(jī)合格的對(duì)象中,根據(jù)各職位面試成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定考察對(duì)象。經(jīng)考察無(wú)合適人選的,該職位可以作空缺處理,應(yīng)作出書(shū)面情況說(shuō)明。
。ㄋ模⿲徍斯
根據(jù)考察情況,縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)公開(kāi)選聘人員有關(guān)材料進(jìn)行審核。確定人選后,在縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、調(diào)出單位和調(diào)入單位公示5個(gè)工作日。
。ㄎ澹┺k理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)
公示后,未發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題的,經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局研究同意后,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
1.本次公開(kāi)選聘工作受縣紀(jì)委縣監(jiān)委第三派駐紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督,聯(lián)系電話(huà):89386360。
2.未盡事宜由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)?lián)系電話(huà):89387516。
3.本次公開(kāi)選聘職位具體情況聯(lián)系各用人單位,聯(lián)系電話(huà)詳見(jiàn)附件1。
1.2025年象山縣第一批事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員職位表.xls
2.象山縣事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名表.doc
象山縣人力資源和社會(huì)保障局
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