【篇一】人力資源個人面試簡歷
個人信息
姓名：
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電子郵件：
求職意向：人力資源
教育背景
20xx年9月至今遼寧大學商學院人力資源管理
將于20xx年6月獲得管理學學士學位
主修課程：人力資源管理概論、員工招募與篩選、員工培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動關系管理、組織行為學、管理學等
實習經(jīng)歷
20xx.07-20xx.08北京萬邦達環(huán)保技術股份有限公司鞍山分公司人事專員助理
曾榮獲“20xx年度中國水業(yè)具影響力服務企業(yè)”稱號
經(jīng)過人事專員講授法培訓后成為鞍山辦公室的暑期實習生
協(xié)助人事專員的日常工作，在人事專員指導下觀摩已入職員工的27名員工簡歷
與新入職員工進行電話溝通核對信息，整理校對12名新入職員工的職員檔案
在人事專員的指導下，順利整合新入職員工檔案，順利完成助理工作
20xx.01-20xx.02鞍山摩力圣匯健身服務有限公司服務生
接受部門主管培訓，在2天內(nèi)掌握好各種設施器材的.使用方法、服務原則
日常工作中保持墻壁、地面、浴池設施衛(wèi)生，管理好顧客衣柜安全問題
為顧客引領、開箱，并及時補充洗浴用品，完成好夜間值班工作，順利完成本職工作
實踐活動
20xx.10-20xx.07遼寧大學學生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)協(xié)會組織部部長
協(xié)助遼寧大學就業(yè)指導中心成功舉辦20xx至20xx年3年的遼寧大學畢業(yè)生校園招聘會
接待到遼寧大學進行宣講會的各大企業(yè)，協(xié)助企業(yè)順利進行宣講會
參與組織策劃辯論賽、迎新晚會、模擬招聘等三年期間所有社團協(xié)會的大型活動
協(xié)調(diào)各部門工作關系，為各部門之間建立良好溝通
20xx.03-20xx.07遼寧大學商學院學生會調(diào)研部副部長
參與組織策劃商學院所有的學生調(diào)研工作，將學生想法及時反映給院方，建立好學院與學生之間的溝通橋梁
采集并整理好商學院活動的影片資料，為遼寧大學�？峁┧夭�
20xx.10-20xx.07遼寧大學青年志愿者協(xié)會外聯(lián)部部長
帶領部門人員為協(xié)會防艾活動成功取得東北制藥集團股份有限公司3000元贊助金
通過網(wǎng)絡資源與沈陽天天演藝聯(lián)系并建立合作關系終以社團歷屆低價格3000元為社團租賃舞臺燈光音響等施
獲獎情況
20xx-20xx學年第二學期獲得單項獎學金
20xx-20xx學年第一學期獲得三等獎學金
20xx-20xx學年第一學期獲得單項獎學金
證書能力
專業(yè)證書：三級企業(yè)人力資源管理師
英語：CET-4
計算機：熟練使用office辦公軟件(Word,Excel,PowerPoint等)
特長愛好：讀書(在校期間細讀50余本暢銷書籍)運動(籃球、游泳等)音樂
自我評價
親和力極佳，服務意識極強;熱情開朗，善于溝通;嚴謹細致，責任心強;有較強的組織協(xié)調(diào)能力。
【篇二】人力資源個人面試簡歷
個人信息
®無憂考網(wǎng)
性別：女
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
戶籍：湖南-常德
年齡：22
現(xiàn)所在地：廣東-東莞
身高：160cm
希望地區(qū)：廣東
希望崗位：人力資源
行政/人事類-人事專員
貿(mào)易類-業(yè)務跟單員
教育經(jīng)歷
2008-09～2011-07湖南工業(yè)職業(yè)技術學院人力資源管理大專
**公司(2011-02～2012-03)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路
擔任職位：人事專員崗位類別：人事專員
工作描述：1，新員工的招聘(網(wǎng)絡招聘，人才市場現(xiàn)場招聘)，面試者初選。
2，新員工及離職人員手續(xù)辦理。
3，人員出勤、考核、調(diào)薪、獎懲、晉升等需人事經(jīng)辦之事項;員工考勤與加班之核算、統(tǒng)計、異常處理。
4，年度教育培訓計劃的籌劃及具體安排實施;人事動態(tài)、管理報表編制，并執(zhí)行完善公司的人事制度與計劃、績效評估。
5，試用期滿員工勞動合同的簽訂。
6，員工福利措施之建議與辦理(如社保、年度旅游、慶生會等)。
7，參與公司5S檢查的組織工作;年終各部門固定資產(chǎn)復盤。
8，公司員工醫(yī)療保險事項及健康檢查之規(guī)范與執(zhí)行。員工工傷之調(diào)查、統(tǒng)計、報告。
9，6月填寫勞動年審手冊，7月社保繳費工資變更，12月社保登記證年審。
離職原因：另求發(fā)展
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級
計算機詳細技能：能熟練操作ERP，word/excel以及用友財務軟件等。
技能專長：膽大心細，溝通能力強，曾擔任社團聯(lián)合會宣傳部部長，有一定的管理能力和組織能力。
語言能力
普通話：流利粵語：差
英語水平：CET-6
英語：熟練
求職意向
發(fā)展方向：希望能從事外貿(mào)或人事相關工作。盡快確定自己的事業(yè)方向。
其他要求：
自我評價：我的工作經(jīng)驗雖只有一年，但我對工作飽含熱情，能夠獨立工作，有較強的學習、溝通交流能力，具有團隊合作精神;做事穩(wěn)重，對人對事都會從多角度考慮問題，有較好的耐心;對負責的工作會付出全部精力和熱情，制定縝密計劃，力爭在短時間內(nèi)將目標達成;喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時間內(nèi)適應高壓力的工作。
【篇三】人力資源個人面試簡歷
®無憂考網(wǎng)
女23歲
學歷：大專
工作年限：1-2年
期望薪資：面議
工作地點：廣州-白云-不限
求職意向：人力資源
工作經(jīng)驗（工作了3年4個月，做了2份工作）
上海財安金融服務有限公司廣州分公司
工作時間：2014年4月至2017年1月［2年9個月］
職位名稱：工商銀行大堂助理
工作內(nèi)容：1、迎送客戶，并識別、引導客戶至銀行服務專屬區(qū)，傾聽客戶意見并反映客戶建議。2、熟悉工行客戶分類標準、識別介質(zhì)和分流途徑，按照客戶服務流程要求，及時、正確實施客戶分流。3、指導客戶了解和使用各種自助機具、電話銀行和網(wǎng)上銀行，同時做好網(wǎng)點自助設備的使用管理及故障報修。并且要熟悉銀行行業(yè)規(guī)范及銀監(jiān)會相關條例、精通銀行營業(yè)廳自助區(qū)相關設備的應用、熟記工商銀行各項服務的相關手續(xù)及費用、熟悉使用相關計算機辦公軟件。
工作時間：2013年8月至2014年3月［7個月］
職位名稱：文員
工作內(nèi)容主要是：1、負責登記員工的提成考勤工作和每個月都計算員工的工資。2、做好公司倉庫產(chǎn)品的管理和登記，及時補充公司緊缺的產(chǎn)品。3、負責傳真的收發(fā)及相關資料的復印工作。4、負責整理好客戶的信息資料，做好客戶檔案收集和整理工作。
教育經(jīng)歷
2013年6月畢業(yè)從化職業(yè)技術學校會計
2016年6月畢業(yè)廣東嶺南職業(yè)技術學院會計
